Dün Burcu söyledi, 60 kişi olmuşuz ofiste. Sağa sola koşturan insanlar, müthiş bir enerji… Farkedilmemesi mümkün değildi aslında. Yenilenmenin, büyümenin dayanılmaz güzelliği. Şimdi bizim için tazelenme zamanı. Aramızdan ayrılanlar da var yeni gelenler de. Utku yaklaşık 2 sene önce Sr. Fikir insanı olarak kreatif ekibimize katılmıştı sonra bizim bir parçamız oldu. Çok sevdik onu. Bi gün ¨kendi işimi yapıcam abi¨ dedi tamam dedim yanındayım. Şimdi medical alanda interaktif çözümler sunan bir şirketin ortağı olacak hayata başka gözlüklerle bakacak Utku. ikinci haber Çağrı’dan geldi. Hayallerini süsleyen birşeyi yapıyor olacak Çağrı, Portekizde bir ajansta Guerilla Marketing yapacak. Bunun olmasını ben de onun kadar istiyordum hatta o ajansın başkanına bahsetmiştim. Ayrıldıklarında ayrıca yazarız burada ama şimdilik söyleyebileceğim onlar için mutlu bizim içinse üzgünüm. Bizim YouthRep’in mayasında arkadaşlık, dostluk ve dayanışma vardır. Üzüntümün temel kaynağı yerleri dolmayacağı için değil hergün onları göremeyeceğimiz için aslında

Ekip büyüyor. Büyüdükçe güçleniyor. İş için görüşmeye gelen insanlarla konuşurken aklımdan neler geçiyordu ? Hemen hepsi bol ödüllüydü, çok iyi ajanslarda çok iyi seviyelerde çalışıyorlardı. Bazıları takımlarının yıldızlarydı. Vay be ! dedim doğru yoldayız. YouthRep basbayağı bir çekim merkezi olmuş, insanları heyecanlandırıyor. Dünyanın nereye gittiğini gördüklerinden emin oldum iyice.

Nasıl insanlar aradığımıza gelince. Elbette başarılı olmak lazım ama yeterli olmuyor. Biz’de iki kural var.
İş verilmez alınır ve istek büyüktür yetenek.

Heyecanlı, açık zihinli, yetenekli ve iyi niyetli insanlar bizim için çok önemli. Vizyoner olmalı, hayallerini gerçekleştirme konusunda tutkulu olmalılar. Bizim YouthRep’in enerjisi tutkudur.

Şimdi takımı güçlendirme zamanı. 8 kişi daha aramıza katılacak. İlanlara buradan ulaşabilirsiniz.

MediaCat tarafından düzenlenen ve 6 Nisan’da gerçekleştirilecek olan 4. Açıkhava Ödülleri’nin kısa listesi belli oldu. Bu yıl 23 kategoride 217 projenin yarıştığı Açıkhava Ödülleri’nde 3 işimizle kısa listeye kalmaya hak kazandık.

En İyi Araç Giydirme- First Mix

En İyi Ambiyans (ortam) Uygulaması- First Sensations Black Gölgeler Dans Ediyor

Best Buy Mavi T-shirtlüler Geliyor

2010′nun ilk ödülünü umarız Mediacat Açıkhava Ödüllerinden alırız Heyecanla sonuçları bekliyoruz.

Araştırma Zirvesi bu yıl geçmiş yıllardan çok daha farklı ve epey ilginç bir söylemle yola çıkıyor: “Şimdi Ne Olacak?”

Herkesin merak ettiği soru zaten bu…

Tüm dünyanın akıl almaz bir hızla şekil değiştirdiği iletişim araçlarının el değiştirdiği tüketicilerin üretici olduğu bu çağda araştırma nasıl şekillenecek, bundan sonra nereye gidecek?.. Yeni nesil araştırma enstrümanlarıyla haşır neşir olduğumuz şu günlerde açıkçası bu paneldeki konuşmacıların söyleyeceklerini daha da merak etmeye başladık… Zaten konuşmacı listesini gördüğünüzde siz de panellerin ne kadar ilginç geçeceğini anlayabilirsiniz…

Genel Müdürümüz Serhat Gürcü de zirvede konuşma yapacak isimler arasında yer alıyor. Big Boss; Yeni Nesil gençlik araştırmalarını ve yaptığımız harçlık pazarı araştırmasını anlatacak… En son Pazarlama zirvesinde yaptığı benzer içerikli bir konuşma büyük ilgi görmüştü. Elimizdeki yeni verilerle Pazarlama Zirvesi’ndeki yeni konuşmayı kaçırmayın derim…

Bloğumuzu takip edenler bilir yemeyi içmeyi pek severiz… Bu yüzden müşterilerimizden Mey’in de hayatımızda ayrı bir yeri vardır, bize sık sık içki gönderir fikirlerimizin keskinleşmesini sağlar:) Binboa Kokteyl Workshop’u da geliştirdiğimiz keskin fikirlerden biri… Ünlü barmen Tolga’nın da içinde olduğu bu eventimizde Kokteyl standımız plazalara gidecek ve hem gösteleriler yapılacak hem de kokteyl sanatının incelikleri üzerine bir atölye düzenlenecek…

Ehhh fikri biz bulduğumuza göre ilk deneyen de biz olmalıydık tabii… Bu salı günü Kokteyl Workshop’u bizim dükkana uğradı… Tolga’nın efsanevi gösterisinden sonra Tüm Youth Republic ahalisi kokteyl doyduk… Envai çeşit meyve suyu ve şurupla süper kokteyller yaptık… Açıkçası kokteyle doyduk:))) Darısı diğer plaza çalışanlarının başına…

Yeni yaratıcı iş başvurumuz Bengü Gökçek’ten…

Aldığımız her yaratıcı başvuru gibi bu başvuruda çok farklıydı. Bengü ajansın maketini yapıp içine CV’sini koyarak, bizimle çalışmak istediğini belirtmiş.

Klimadan, bilgisayarlara, masadan, afişlere kadar her ayrıntıyı mini Youthrep’e taşıyan Bengü, ajansın enerjisini yaptığı makette yaratmayı başarmış.   Çok sevdik, uzun uzun baktık, her ayrıntıyı inceleyip, çok güzel olmuş dedik

Tesekkurler Bengü:)

2009 nasıl bir yıldı ? Dünya ve ülkemiz için çok zorluydu. Markalarımız için de öyle. Herzamankinden daha dikkatli ve sonuç odaklı çalıştığımız bir yıldı, yaptığımız işlerin satışlara olan etkisini görmek harikaydı.

YouthRep için büyümenin devam ettiği bir yıl oldu. Hedeflerimizi fazlasıyla geçtik. Takımımız büyümeye devam etti. Insanlara yeni iş imkanları yarattığımız için ayrıca mutluyum.

Bizi çok heyecanlandıran önemli gelişme Synovate ile kurduğumuz gençlik araştırmaları platformu idi. Bu platformda syndicated araştırmalar yapacağız ve ilk büyük araştırma * Harçlık Pazarı oldu. Harçlık pazarı 15-25 yaş arasındaki gençlerin tüketim eğilimlerini, aileleri ve arkadaşları ile olan etkileşimleri bağlamında değerlendiriyor ve Türkiye’de pazarın büyüklüğünü tanımlama iddiasını taşıyor. Gençleri anlamak zor olduğundan yeni nesil yöntemler kullanılıyor ve çalışmalar aylardır devam ediyor. Araştırmanın ilk ayağı Pazarlama Zirvesinde sektöre sunuldu. 2 gün süren oturumlarda salon ağzına kadar doluydu ve ilgi müthişti. Yakında tüm araştırmanın lansmanı yapılacak ve çok ses getirecek.

2009′un bir diğer önemli gelişmesi YouthRep Digital’i kurmamızdı. İlk iş olarak üniversite gençlerinin populer sosyal network’ü Ortakantin’i satın aldık ve bu satın alma çok ses getirdi. Digital Age’in 2009′a damga vuran digital olaylar listesinde 2 numarada yer aldı. YR digital 2010′da da çok ses getiren işler yapacak.

2009′da yine ödüller almaya devam ettik. Bu sene kristal ile başlayan ödül maceramız DPID ile devam etti. DPID’de Guerilla Marketing ve Promosyonel Pazarlama kategorilerinde 2 adet 1.lik aldık. (Cafe Crown ve Dido)

Sonra Felis heyecanı başladı. Bu sene Direct Marketing kategorisin’de 1. olduk yine Cafe Crown’la. Sonra ilk kez kazandığımız bir kategoriyi duyunca çok sevindik çünkü outdoor kategorisinde 17 ajans 45 işle yarışıyordu. Biz bu kategoriyi Vodafone için yaptığımız -sessizlik alanı - ile kazandık.

Diger ödüllerle birlikte prestijli yarışmalardan  2009′u 11 adet ödülle dönmüş olduk. Mediacat’in en çok ödül alan ajanslar listesine giren tek gençlik ajansıydık.

2009 bizim için harikaydı. Takımımız her zamanki gibi müthiş bir özveri ile çalıştı. Buradan herbir arkadaşıma yürekten teşekkür ediyor alınlarından öpüyorum. Yine formamızın hakkını verdik ve  bu başarı onların eseri.

Serhat Gürcü

2-3 yıl ajans deneyimi olan

Uluslararası markalarla çalışmış

Takım oyununa yatkın, esnek çalışma saatlerine uyumlu

Deneyimsel pazarlama, gerilla marketing ve gençlik pazarlaması konusunda fikirler üretebilecek

FİKİR İNSANI ARIYORUZ!

Başvurularınız için: Gulsah.kiziltepe@youthrepublic.com.tr

Hava buz gibi, kar var dışarda, ofiste hasta olan olana…Bu havada şöyle bol vitaminli bi iş başvuru geldi bu sabah

Sabah saatleri, herkes masasında yeni haftaya hazırlanırken Utku elinde bir kasa dolusu portakalla içeri girdi. Yiyecek sağlıklı bir şey bulmanın coşkusuyla hemen masa başına toplandık ama vitamin yerine portakallara gizlenmiş bir CV ile karşılaştık.

Portakalları şöyle sulu sulu yiyemesekte fikri sevdik.

Tesekkurler Sercan bu vitamin dolu iş başvurusu için…

Uzun zamandır çok sevdiğimiz blogumuza vakit ayıramamışız. Kimse yoğunluktan yazamamış. Ben duruma el atıp, şuan neler olup bitiyo ajansta, ne durumdayız kısa bir bilgi vereyim. 

Ajansın en yoğun dönemlerini yaşıyoruz. Creative, Operasyon, Marka takımı herkesin aynı anda yoğun olduğu bir dönem… Yeni ve şahane işler için çalışıyoruz. 

Ofise yeni masalar eklendi çünkü yeni deliler geldi. Çok güzel işler sahaya indi, iniyor, inmeye devam edecek. 

İşleri yakında tek tek paylaşmaya başlarız zaten…

Şimdilik ben kısa bi bilgi vermiş olayım:)

Pazarlama Zirvesi’nin üzerinden iki haftadan fazla zaman geçti…İş güç derken yazmayı unutmuşuz…

Pazarlama Zirvesi’nde 2 farklı sunum yaptık:

Birincisi; Synovate işbirliğinde yaptığımız Harçlık Pazarı araştırmasının ilk sonuçlarının anlatıldığı Genel Müdürümüz Serhat Gürcü ile Synovate’in berabar yaptığı sunumdu…

Salon tıklım tıklık doluydu ve rakamlar açıklandığında salon sanki Batman’in gizli kimliği açıklanmış gibi çalkalandı. Zira rakamlar gerçekten inanılmazdı. Pek çok sunumda bulundum ama hiçbirinde bizim Harçlık Pazarı sunumundaki kadar not tutulduğunu görmedim. Pazarlama Zirvesi’ndeki bence en iyi sunumlardan biriydi.

Harçlık Pazarı sunumundan sonra sırada Gerilla Marketing üzerine yapacağımız sunum vardı. Bu sunumda dünyanın en yaratıcı gerilla ajanlarından bir olan Torke Guerilla’nın sahibi Andrea da bize eşlik etti ve yine neredeyse tıklım tıklım olan salona karşı 1 saatten fazla gerilla marketing’i anlattık.

Sunumlarımız dışında kendi standımızla, Vodafone için yaptığımız stand ve aktivitelerde son derece keyifli geçti.

Kısaca pazarlama zirvesinden hem keyif aldık hem de keyif kattık.

Bu sene 10.’su düzenlenen Pazarlama Zirvesi, Türkiye’nin ilk Harçlık Pazarı araştırmasına sahne olacak. Synovate ile ortaklaşa gerçekleştirdiğimiz Harçlık Pazarı araştırmamızla ilgili ilk oturum, 10 Aralık 2009 Perşembe günü 14.30 ile 15.15 arasında Lütfi Kırdar Uluslararası Kongre ve Sergi Sarayı Topkapı A Salonu’nda yapılacak.

Aynı oturumun tekrarı ise 11 Aralık 2009 Cuma günü…

10 Aralık 2009 Perşembe günü Portekizli gerilla marketing ajansı Torke ile birlikte gerçekleştireceğimiz Gençlik ve Gerilla Marketing oturumu Topkapı A salonunda 15.45 - 16.30 arasında yapılacak.

Eğer bu oturumlarla ilgileniyorsanız, siz de websitemizdeki formu doldurarak katılımcılar arasında yer almaya hak kazanabilirsiniz.

Bu arada unutmadan; katılımcı sayısı sınırlıdır, yerinizde olsam acele ederdim

Aylardır yapmak istediğim şeyi nihayet Özer’in duvara yaptığı PacMan’den gaza gelip yapmaya başladım. Tabi ki sevgili insan Çağrı’nın duvarından başlamam gerekiyordu. Bu durumda da Stewie çizmekle başladım. Yavaş yavaş tüm duvarları ele geçireceğim. Eylemlerim sürecek!

Youthrepublic olarak yaptığımız operasyonlarla 5 senedir Türkiye’nin basılmadık toprağını bırakmadık evet ama sınırları aşma zamanı çoktan gelmişti. Çünkü Youthrep’e de rengini veren turuncunun enerjisi yerinde duramayan, sınırlara bağlı kalamayan bir ekibi oluşturuyor ya da Youthrep’e o turuncu rengi ekip veriyor:) her neyse işte bunun verdiği gazla kendimi Berlin’de 3 dünya tatlısı Vodafone talihlisini MTV Avrupa müzik ödüllerine götürmüş ve onların her anını kameraya almışken buldum.

youthrep’te operasyon uzmanı isen Malatya’da, Bursa’da ya da Berlin’de de yapıyor olsan bir operasyonu değişmeyen tek şey her şeyi markanın gözüyle görmek, markamı en iyi şekilde temsil etmek için çabalamak ve o vizörün arkasında klibin en son halini görecek şekilde çekim alarak, 3 kişinin yolculuklarını başından sonuna dek kusursuz geçirmelerini sağlamaktır.

Youthrep’in ilk sınır ötesi operasyonunu vizörün arkasından anlattım.

Geriye bir söz kalıyor;

Gençsen risk alırsın, çünkü kaybetmekten korkmazsın*;)

*Youthrepublic gençlik manifestosu madde 14..

Sevgiler

MELİS

Dün gece çok geç çıkmama rağmen eve gider gitmez büyük bi aşkla kek yaptım. 2 Saatlik kekin bitme süresi de 2 dakika kadar aldı. İşte fotoğraflarla before/after!

Youthrep ahalisi olarak alkolü pek severiz.

Hep birlikte içmeye gidince pek bir eğleniriz; akşamları yapılan happy hour’larımız ise tadından yenmez

Ofiste her birimize kuryeler, kargolar gelir gün içinde. Genellikle içlerinden ya projelerle ilgili materyaller ya da sipariş ettiğimiz şeyler çıkar.

Peki ya normal bir çalışma gününde gelen 2 koliden çeşit çeşit alkol çıkarsa ne olur?

İşte o zaman Youthrep bayram eder!

Lafın kısası… Mey İçki’yi seviyoruz!

Sevgili Zeliha, Neslihan, Kaan, Ece, Dilruba, Aytun ve Simin jestiniz için çok teşekkür ederiz!

Youthrep’e Açık Hava’da ve Doğrudan Pazarlama’da iki birincilik

Dün gece MediaCat Felis Ödül Töreni’ndeydik.  Short list’e kalan 7 işimizden 2’si 1.lik ve biri 3.lük ödülü aldı. Özellikle Rock’n Coke’ta  Vodafone için  yarattığımız ‘Sessizlik Alanı’nın,  46 işin yarıştığı  Açıkhava Kategorisi’nde 1.lik alması bizi çok mutlu etti. Doğrudan pazarlama kategorisinde de Cafe Crown için hazırladığımız Vinçle Sampling projemiz  1.likle ödüllendirildi. 3.lük ödülümüzse Kotex Kita Keremcem Okulunda projemizle geldi.

Yani ödüller bu sene de tabii ki gençliğe gitti

Her yıl ödüllerle daha da ‘gençleşiyoruz’. Ödül töreninden önce acaba hangi işlerimiz ödül alacak diye heyecanlıydık, törenden sonra da gelecek sene alacağımız ödüller için heyecanlanmaya başladık.

Geçtiğimiz perşembe gecesi düzenlenen Doğrudan Pazarlamacılar Derneği’nin ödül töreninden iki birincilik ödülüyle döndük. İlk birinciliğimizi Cafe Crown markasıyla Etkinik Pazarlaması Gerilla Aktiviteleri dalında ve ikinci birinciliğimizi de Ülker Dido markasıyla Promosyonel Pazarlama Tek Mecralı veya Yerel Promosyon kampanyası dalında aldık. Türkiye’nin ilk ödüllü  gençlik ajansı Youthrep ödül sezonunu açtı, bakalım bizi daha neler bekliyor

KMY toplantısında bütün merkez ekip aynı şeyi konuşuyordu. ‘Bu gençler şahane!’. Hayır, tabii biz de genciz ama onların enerjileri inanılmaz. KMY’lerimiz merkez ofise geldiğinde bizim de enerjimiz iki katına çıkıyor.  burda yarattığımız iletişim de sahada onların gücüyle devleşiyor. iki günlük toplantı sırasında çekilmiş ve bu enerjiyi size de hissettirecek bi kaç resim ele geçirdim

Büyük Youthrepublic Toplantısı’nın en heyecan verici dakikaları ödül töreninde yaşandı. En az KMY’ler kadar biz de heyecanlıydık. Bütün bir hafta boyunca karneler üzerinde titizlikle çalışan merkez ekip sonucu söylemek için sabırsızlanıyordu. Özellikle yılın KMY’si ödülü verilirken adayların isminin açıklanması bile salonda büyük bir alkış kopmasına neden oldu. Yıllardır bizimle olan ve birbirinden başarılı işlere imza atan bu 5 adaydan her biri sahada da bizim aramızda da efsane olan işler yaptılar.

Yılın KMY’si Onur’un ismi açıklandığında bütün salon ayağa kalktı. Onur ödülünü ikinci seçilen KMY’miz Bahadır’la paylaşınca alkışlar ikiye katlandı. Bu sene merkez ekipte aramıza katılan Onur’un bu centilmen davranışı, operasyon ekibinin ödül töreninde çocuk gibi heyecanlanması, bütün ödül alan KMY’lerin gözlerindeki mutluluk ve salonu dolduran 120 turuncu formanın yarattığı enerji patlaması ile bu seneki toplantı da bitti.

Ve galiba bu iki gün sonunda ortaya çıkan enerji sayesinde tüm youthrep 5 yaş daha GENÇLEŞTİ!

4 Ekim Cumartesi sabahı doluştuk arabalara. Bizim için sahada mucizeler yaratan ekibimizle, KMY’lerimizle buluşmaya gidiyoruz. Hepimizde bir tatil havası. Operasyon uzmanlarımız ve Gülşah Büyükçekmece’de, sahil kenarında bir otelde, muhteşem bir organizasyona imza atmışlardı yine.  Otelden içeri girer girmez bütün otele Youthrep’in turuncu enerjisinin hakim olduğunu görüyorsunuz. Sabahın ilk saatlerinde gerçekleşen bu pozitif karşılama mükemmel geçecek iki günün habercisi bizim için. Mezun KMY’ler, çaylak KMY’ler, aramıza yeni katılanlar… Günlük koşuşturmanın içinde tanışmaya fırsat bulamadığımız bütün kahramanlar orda, turuncu formalarıyla.

Odalarımıza yerleştikten sonra hep birlikte büyük salona geçiyoruz. Bütün sene yaptıklarımızı gözden geçiriyoruz. Salon yine tupturuncu. Güven’in hazırladığı şahane videoyla başlıyor toplantı.  Videonun sonundaki ‘ Bu işi yapacak ekip burda mı? ‘ sorusuna hem merkez takım hem de Türkiye’nin dört bir yanından gelmiş KMY’ler hep birlikte ‘ Burda’ diye bağırarak cevap veriyoruz. Otel görevlileri bize ve heyecanımıza şaşkın gözlerle bakarken120 kişinin heyecanlı sesi tüm salonu dolduruyor. Herkes sırayla birbirini tanıtıyor, herkes istisnasız bu bütünün bir parçası olmaktan gurur duyduğundan bahsediyor.

Vodafone’dan  Alper İsmailoğlu da genç enerjisini bizimle paylaşmak için sahnede yerini alıyor. İki gün eğitimlerle, değerlendirmelerle, workshoplarla ve pek tabi yoğun geçen günün akşamında şahane bir partiyle geçiyor ve yılın KMY’lerinin seçildiği ödül töreniyle bu muhteşem haftasonu sonlanıyor.

Ödül töreninde KMY’lerin yaşadığı heyecan görülmeye değerdi. Ama ben asıl bizim merkez ekibin yaşadıklarından biraz bahsetmek istiyorum. Uzun mesailer harcayarak bulduğumuz bütün o fikirlerin, çok büyük emekler harcanan bütün operasyonların arkasındaki gizli kahramanları görmek, onların sahada nasıl mucizeler yarattığına tanık olmak, zekaları ve çabalarıyla bizim elimizden çıkan işi nasıl büyüttüklerini izlemek paha biçilemez bir duyguydu hepimiz için. Karşımızda gelecekte çok başarılı olacak 90 genç duruyordu ve hep birlikte başarılarla dolu bir sene geçirmenin haklı gururunu paylaşıyorduk.

Yüreğini ortaya koyarak, formasının hakkını vermek için çalışan, geleceğe ve birbirine bu kadar inanan 120 genç bir araya geldiğinde ortaya nasıl bir güç çıktığını hayal edebiliyor musunuz? 

Burcucuğum iyi ki doğdun. Nice yıllara sağlıkla mutlulukla bunu bugün söyledik hep birlikte ama bir iki şey yazmak istedim seninle ilgili ama neresinden başlayayım nasıl anlatayım bilemedim.

Hayatımda hem çok sevilen hem de çok sayılan pek az insan gördüm. Sen bunlardan birisisin. Tanrı vergisi bir yeteneğin var ve bu yeteneğini özveriyle, adanmayla birleştirdiğin için bu genç yaşında çok iyi yere geldin. Daha da önemlisi ne istediğini hep çok iyi bildin, aklın hep çok netti ve büyük sorumlulukları üstlenecek bir yüreğin vardı. Büyük vizyonumuzdan bir gün bile şüphe duymadın, yürekten inandın ve yapacak çok şey olduğunu bildin.

Tüm bunlar biryana “yongacı” dendiğinde akan sular duruyor bizim gençlik cumhuriyetinde burcucuğum. Sen bizim en başından beri yol arkadaşımızsın, ailemizin biricik yongacanısın ve iyi ki varsın.

Birlikte nice yıllara omuz omuza.

“Serhat bizi eğitime gönder” kampanyası için yaptığımız çağrılar yerini bulmuş olmali ki; Serhat’ın onayı ile Gülşah ve Hakan hemen eğitim araştırmasına başladı.

Dediler ki; “İlk eğitim: Sunum Teknikleri”.

Malum hayatımızdaki şu sunum gerçeği önemli bir mevzu. Biz de bu haberi duyunca pek bir sevindik; taa ki eğitimin haftasonu 2 tüm gün süreceğini duyana kadar…

Hele de kreatif ekiple birlikte günlerdir geç saatlere kadar çalışıp ancak bayram tatilinde az da olsa dinlenebilen insanlar olarak bu zamanlama bizi küçük bir bunalıma sürükledi…

Haftasonu geldi çattı, “nedir, nasıldır bu eğitim, şu 2 gün geçer mi” gibi sorular üzerine yoğunlaşmışken bir de baktık ki sistem pek değişik, alışık olduğumuzun dışında üstelik pek de havalı.

2 gün süresince kamera karşısında biz çeşitli sunumlar yaparken, bize eğitim veren Funda Hoca ve çekimleri bize izlettirerek bize rehberlik  yapan Tekin Hoca sıkılmamız için bir neden olmadığını bize açıkca göstermiş oldu.

Yaptığımız sunumlar, canlandırdığımız karakterler ve kimi zaman tiyatro oyununa dönüşen temsili sahnemiz ve bir de ekibin keyfinin çok yerinde olması sayesinde bol bol güldük, eğlenceli bir eğitim alarak kendimizi geliştirmiş olduk.

Gün sonunda hatıra fotoğrafı çektirirken koskoca eğitimden aklımızda en çok kalan ve bize en çok yakışan “Kainat Güzeli Duruşu” ile 2 günü kapattık…

Hem Serhat’a hem de TMI’a bu keyifli eğitim için teşekkür etmeyi bir borç biliriz, nice eğitimlere deriz…

Bu arada iyi haber (eğitime katılanlar için); eğitim sırasında kayda alınan kasetleri eğitimin sonunda bize verdiler. Aksi takdirde eğitim alalım daha başarılı olalım derken görüntülerimiz insanları şoka düşürebilirdi

Tam da “kreatif ekip pert” yazsının üstüne geldi iyi de oldu Geçen sene Felis’te 6 işimizle finale kalmıştık 1 Felis 2 de başarı belgesi kazanmıştık. Bu sene kristal’le başlayan ödüller umarız Felis’le devam eder. 7 iş çok iyi bir skor bizim kreatif ekip boşuna pert olmamış Detaylara bakacak olursak.

Felis daha çok medya planlama ajanslarının oyun alanı. Bu sene tüm ajansların arasında kısa listede başı çekenler :

Mindshare 23 iş

U. mccann 12 iş

Rabarba  10 iş

Starcom 8 iş

Youth Republic 7 iş

Tbwa  7 iş.

Mindshare bu sene çok iyi iş yapmış gözüküyor. Bizim YouthRep tüm ajanslar arasında en çok işle kısa listeye kalan 5. ajans oldu. Medya planlama ajanslarını bir kenara koyarsak 2. liği TBWA ile paylaşıyor. (1. Rabarba)

Bu açıdan bakınca işin sektör için en sevindirici yanlarından birisi  geçen sene ilk defa  bu yarışmaya katılmaya başlayan Youth Republic ve Rabarba’nın başarısıdır diye düşünüyoruz.

Finale kaldığımız kategoriler

Açık hava kategorisi - Vodafone

Yeni medya - Cafe Crown (3 iş)

Doğrudan Pazarlama - Cafe Crown

Gençlik - Kotex

Kadınlar - Bayer

İK’ dan bizlere “Uzunnnnn geceler sizi bekliyor” dendiğinde herhalde bunu kastetmek istediklerini çok da algılamak istememiştik ya da bu kadarını öngerememiştik.

İK’nın da dediği gibi uzunn geceler geçiyoruz. Son zamanlardaki iş yoğunluğumuz sebebiyle ofiste geceleri verdiğimiz “Fazla Mesai Partileri” bizlerin deyim yerindeyse “perte” çıkmamıza sebep oluyor =}

Şu aralar beynimizin sağ ve sol loblarındaki airbaglerin işe yaramaması, fiziksel ve ruhsal anlamda %60 civarında bir hasar almamıza sebep oluyor =} Uykusuz geçen günlerin gecelerin ardından ekipçe çıkarttığımız güzel işler bir yana Furkan gibi değerli dostlarımızın bu hallere düşmesi de işin başka bir boyutu =}

Furkan’la ofis içerisinde tekerlekli sandalye ile mini gezilere çıkıp, kendimizi İK’ya acındırmaya çalışıyoruz =} Bizi görüpte kek - poğaçalarla motive etsinler diye… (buradan kendilerine de sesleniyoruz )

Ajansa gelen turuncu kutuyla, “Ohaa, yeni bir yaratıcı CV daha…” ile başlayan cümlelerle kreatifin ortasındaki masaya yine cümbür cemaat toplandık. Heyecanlıydık her zamanki gibi… Turuncu kutunun içerisinden “Ne çıkacak?”  gibi öngörülerde bulunurken gördüğümüz şey kelimenin tam anlamıyla “ilginçti” . Serum torbasının içine yerleştirilmiş kan (ki aslında vişne suyu ), serumun ucundaki USB ve altındaki buz parçaları ” Vay canına…” dedirtti.

Anlatmak istediği “Delilik kanıma bulaştı” mesajını diğer yaratıcı CV’ lerle birlikte diğerlerinin yanına   ekledik

Murat’ a gönderdiği yaratıcı CV için teşekkür ederiz.

Bugünlerde ajansımıza (hiç eksik olmasın ) çeşitli büyüklüklerde ve garipliklerde CV örnekleri gelmeye (adeta gökten yağıyor ) devam ediyor. En son cicili bicili, janjanlı gelen kutu hepimizin hoşuna gitti. Başvurunun sahibi Bahar, bizlere gönderdiği CV’ si ve özellikle içinden çıkan kurabiyeleriyle (ki inşallah elleriyle yapmıştır) mest etti =} Tadundan yemeye doyamadığımız ( ki tam çay saatinde elimize ulaştı )kurabiyeler , vermek istediği mesajı aldıktan hemen sonra midemizde görevini tamamlamak üzere yola çıktı =}

“Hello, i’m Bahar” ile başlayan portfolyosuyla, kendini ifade etmek için hazırladığı gazetesiyle,  çalışmalarını sergilediği ve detaylarıyla masanın başına topladığı  CV’siyle bizden alkışları almayı fazlasıyla haketti.

Haberleri duymuş olabilirsiniz, üniversite öğrencilerinden oluşan sosyal network “Ortakantin.com” un çoğunluk hisselerini satın aldık. bu konuda çok şey yazılıp çizildi ben de blogumuzdan gayri resmi bir açıklama yapmak istedim.

Ortakantin.com online dünyada bizi tamalayacak, elimizi çok güçlendirecek bunlar belli zaten.Stratejik olarak bu dünyada olmalıydık ve ilerleyen zamanlarda başka girişimlerimiz de olabilir. Bu işin beni heyecanlandıran birkaç yanı daha var. Örneğin genç girişimcilere duyduğum inanç. Eğitim sistemi, toplumsal yapı, aile vb. nedenler ile girişimcilik pek yaygın değildir ülkemizde. Hatta bu insanlara gereksiz yere risk alıp başımıza iş çıkartan kişiler olarak bakılır.Bende onlardan birisi olduğum için gayet iyi anlıyorum aslında neden böyle dediklerini

Vadi ve Volkan 25 yaşında pırıl pırıl gençler. Boğaziçinde okurken ortakantini kurmuşlar ve büyük emeklerle bugünlere getirmişler. Ticari bir alışverişin ötesinde kişiliklerine ve sahip oldukları vizyona duyduğumuz saygı bizi bu işte yüreklendirdi. Özellikle üniversitelerde okuyan gençlere ilham olmalarını diliyorum.

Bu satınalma üzerine çok şey konuşuldu online dünyada. Özellikle kriz zamanında oldukça iyi geldi bu haber diye düşünüyoruz. Umarız çok daha büyük ve önemli birleşmeler- satın almalar görürüz.

Ortakantin’in ileride nasıl biryere gelebileceği merak ediliyor sanırım. Biz genel tavrımızı burada da sürdüreceğiz. YouthRep kendi pazarını genişleten, derinleştiren oyunun kurallarını değiştirmeye oynayan bir şirket. Karakter  olarak agresif büyümeye yatkın.Bu bağlamda ortakantin’i pazarda farklılaştıracak yenilikler yapacağı kuşkusuz.

Normalde portalların, sitelerin üniversitelerde vs temsilci bulma girişimlerini görürdük. Bu bir ihtiyaçtan kaynaklanırdı ama yüzeysel kalırdı. Şimdi çok ciddi saha gücü, bol ödüllü yaratıcı ekibi ve kendi alanında çok önemli olan markasıyla YouthRep ortakantini farklılaştırarak büyütüyor olacak. Sanırım en büyük yenilik online ve offline dünyanın bu derece birleştirilebiliyor olmasıyla gelecek

Kısaca, artık YouthRep’in karlılığı,marka gücü  ve büyüme potansiyeli yüksek olan bir sosyal network’ü var ve biz yapacağımız şeyleri düşündükçe heyecanlanıyoruz. 

Emeği geçen herkese çok teşekkür ederiz.

“Ofisempati giderek daha plastik ve anlamsız gelen ofis yaşamının, bu kadar uzun saatler geçirilen ortak fiziksel mekanların kısırlığını, hiyerarşisiyle ve sistem argümanlarıyla boğulmuş bir hayata eleştirel yaklaşmaktan daha başka da bir anlamı var; aslında ne kadar birbirimize benzediğimizi ve yakın olduğumuzu kanıtlamak”

Belki de yıllar sonra sosyoloji kitaplarında yer alacak bu cümleler ve bu cümlelerin üstünü tamamlayan proje Hatice Çağlar’ın zihninden çıkmış bir ürünün parçası. Ofisempati 1 hafta boyunca bir kişinin (Hatice Çağlar) projeye dahil olacak kişileri(Çağrı Alıcı, Seren Pala,Cumhur Gürses… ) düşünerek giyinmesini içermektedir.

Her sabah farklı bir insanı düşünerek onun için hazırlanmak ve ofise gidip “Bugün senin için giyindim” gibi kendini bir hediye paketi gibi sunulmasını kapsamaktadır.

“Ben bu kadar sade miyim? Bu kadar tiki miyim?” gibi söylemlerle insanların ayna gibi karşısında durmak; ana nokta ise yansıtarak insanları birbirinden uzaklaştırmak yerine yaklaştırmaktı.

Bu deney için;

Deney;

1 hafta boyunca başkası için giyinmek

Kurallar;

1. O gün için giyinilmesi düşünülen kişinin giyim, stil, hayat tarzı ya da kişisel özelliklerinden yola çıkarak kafada yaratılan bir imge doğrultusunda onu yansıtan bir görünümle işe gelmek
2. Tamamen kişisel gardırop kıyafetlerini kullanmak
3. Deney için yeni birşey satın almamak /  ödünç kıyafet almamak
4. O gün kendisi için giyindiğin kişiyi haberdar etmek ve bu deneyimi fotoğraflamak

“Birbirimize verebileceğimiz daha birçok şeyin olabileceğini anlamamı sağladı.” (Hatice ÇAĞLAR)

Gençleri önemseyen ve bu doğrultuda stratejilerini belirleyen ajansımız,  üniversite öğrencilerinin ilgi odağı konumundaki  sosyal ağ  OrtaKantin.com‘un çoğunluk haklarını bünyesine katarak  büyük bir karara imza attı.

Vadi Efe ve Volkan Biçer tarafından 2005 yılında kurulan Ortakantin.com’un bundan sonra Youth Republic bünyesinde çalışmalarına devam edeceğini söyleyebiliriz. Konuyla ilgili olarak Youth Republic Kurucu Ortağı ve Genel Müdürü Serhat Gürcü;

“Youth Republic offline dünyada çeşitli kanallar ile markaları gençliğe bağlıyordu ancak online dünyaya da giriş yapmamız gerekiyordu. Hazırda kendi kampanyalarımızın web sitelerini yaparak müşteriye özel çözümler sunuyorduk ancak çok önemli bir gençlik sitesini alarak dijital dünyaya çok etkin bir giriş yapmış olduk. Biz bu satın almadan müthiş bir sinerji bekliyoruz.

Ortakantin.com mevcut durumda 100.000 üniversite öğrencisini barındırıyor ve önemli bir reklam gelirine sahip ancak biz yapacağımız yatırımla 2 sene içerisinde 500.000 üniversite öğrencisine ulaşmayı planlıyoruz. Online dünyada sadece öğrencilere ulaşmayı çok önemsiyoruz.

Ortakantin.com hem var olan kanallarımızı interaktif hale getirecek hem de ileriki projelerimiz için gerekli altyapıyı sağlayacak. Bu açıdan bakıldığında Youth Republic yine kendi pazarını oluşturmaya ve genişletmeye yönelik bir adım atmış oluyor.”

Birleşmeyle birlikte  ajansımızın ve üniversite gençliğinin daha büyük bir sinerji yaratacağına inanıyoruz.